Инструменты для слабовидящих
Вам нужно авторизоваться. Забыли пароль? Регистрация Октябрь вс. 22 2017 г. в 13:9
Навигация
Поиск
Для студентов
Трудоустройство студентов
Экскурсии и путешествия
Сведения об образовательной организации

Сведения об образовательной организации

«1» «2»

Стипендии и иные виды материальной поддержки

ПОЛОЖЕНИЕ о стипендиальном обеспечение и мерах социальной поддержки обучающихся в государственном бюджетном профессиональном образовательном учреждении «Волгоградский технологический колледж»

ПОЛОЖЕНИЕ о студенческом общежитии в государственном бюджетном профессиональном образовательном учреждении «Волгоградский технологический колледж»

ПОЛОЖЕНИЕ об оплате за проживание в студенческом общежитии государственного бюджетного профессионального образовательного учреждения «Волгоградский технологический колледж»

Количестве жилых помещений в общежитии - 152.
Общее количество мест в общежитии - 392.
Свободных мест - 0.

Информация о трудоустройстве выпускников

Практическое обучение в ГБПОУ «Волгоградский технологический колледж» организуется на основе «Положение о практике обучающихся, осваивающих основные профессиональные образовательные программы среднего профессионального образования», утвержденное приказом Министерства образования и науки РФ от 18 апреля 2013 г. № 291, и на основе «Положение о учебной и производственной практике», утвержденным директором колледжа. Данные положения являются основными нормативными документами для студентов, мастеров производственного обучения, руководителей практик от колледжа и предприятий, организаций, регулирующих вопросы организации и проведения производственных практик. Учебная и производственная практики являются составной частью учебного процесса. Практики имеют целью комплексное освоение студентами всех видов профессиональной деятельности по специальностям, а также приобретение необходимых умений и опыта самостоятельной трудовой деятельности на предприятиях и организациях различных организационно-правовых форм.
Организация практик на всех этапах направлена на развитие профессиональных и общих компетенций, формирование профессиональной культуры, построение карьерного плана будущего специалиста, повышение востребованности на рынке труда.
Важным показателем конкурентоспособности выпускников колледжа является уровень адаптации в профессиональной деятельности на рабочем месте. Потенциальные работодатели рассматривают опыт работы студентов, как высокую мотивацию и профессионализм выпускника. Ранний выход на рынок труда улучшает возможности трудоустройства по окончанию учебного заведения. Работа во время учёбы облегчает переход от учёбы к работе, эффективно снижает период безработицы и гарантирует более высокую зарплату в первоначальный период трудовой деятельности. На российском рынке труда наблюдается рост полной или частичной занятости студентов. Такая тенденция существует и в Волгоградской области. Более успешные студенты совмещают учебу и работу, и для работодателя это является хорошим сигналом о качестве человеческого капитала. Работодатели предпочитают оценивать соискателей сначала по наличию опыта работы, а затем по оценкам в дипломе.
В колледже разработана и пятый год реализуется система мероприятий по адаптации студентов выпускных групп к профессиональной деятельности с учётом пожелания работодателей и социальных партнёров. Она включает в себя организацию и проведение рассредоточенной практики в течение всего года, сбор и оформление портфолио (портфеля достижений). Портфолио (портфель достижений) – индивидуальная папка студента, в которой фиксируется, накапливаются и оцениваются его достижения. На основных и дополнительных занятиях проводятся консультации, тренинги по вопросам самопрезентации, профориентации и информирования о состоянии рынка труда.
В нашем учебном заведении используется информационная система АИСТ для базы данных вакансий работодателей и резюме студентов и выпускников. Центр содействия трудоустройства выпускников осуществляет составление и введение базы данных вакансий, контроль за работой направленных кандидатов и соблюдение трудового законодательства. Индивидуальная работа строится таким образом, чтобы стажёр имел возможность развиваться и реализовывать свой потенциал.
Сотрудничество с ГКУ ЦЗН г. Волгограда и ГКУ районов Волгоградской области дает возможность содействию трудоустройства выпускников колледжа и проведение анализа востребованности выпускников колледжа на рынке труда г. Волгограда и Волгоградской области.
Работа МФЦПК колледжа направлена на получение студентами дополнительных рабочих квалификаций, что способствует самозанятости и конкурентоспособности выпускников колледжа на рынке труда.
В колледже работает клуб предпринимателей «Идея» с 2011-2012 учебного года. Занятия в клубе заканчиваются выпускной работой «Бизнес-плана» собственного предприятия.
В 2013-2014 учебном году в рамках проекта «Подготовки высококвалифицированных рабочих кадров сферы сервиса автомобильного
транспорта на основе дуального образования» в колледже реализуется программа по поддержки трудоустройства будущих выпускников специальности «Техническое обслуживание и ремонт автомобильного транспорта». Данный проект представляет собой пролонгированную поддержку студентов на этапе совместного обучения и дальнейшего трудоустройства на предприятиях-партнерах, дальнейшем методическом, технологическом и техническом сопровождении. Данная поддержка дает больше опыта трудовой деятельности и снимает вопросы трудоустройства выпускников этой специальности.

Оценка работодателями качества подготовки специалистов колледжа

Колледж сотрудничает с более 100 предприятиями и организациями города Волгограда и области. Заключены договоры об организации и проведении практик, где обозначены обязательства сторон, срок действия и пр.
Активное взаимодействие с социальными партнерами и работодателями позволяет сделать учебный процесс практико-ориентированным, осуществлять мониторинг трудоустройства и карьерный рост выпускников колледжа.
Примерами сотрудничества и поддержки практической деятельности студентов служат следующие организации:
- Союз парикмахеров, эстетистов и мастеров ногтевого сервиса Волгоградской области (специалисты Союза проводят мастер-классы, презентации, осуществляют обучение на рабочем месте, реализуют тренинги «Индустрия красоты – лучшее», организуют конкурсы профессионального мастерства «Бьюти-шарм», принимают участие в квалификационных экзаменах по оценке профессиональных компетенций студентов);
- Некоммерческое партнерство «Союз модельеров Волгоградской области» (специалисты Союза совместно с преподавателями колледжа проводят семинары, консультации по направлениям моды, знакомят обучающихся с новинками в технологии изготовления швейных изделий, конструктивными особенностями моделирования изделий и т.п.);
- Некоммерческое партнерство «Волго-Донская ремесленная палата» (специалисты Палаты совместно с преподавателями и обучающимися активно участвуют в изучении и разработке народно-художественных промыслов Волгоградского региона, изучают историю костюма, обычаи и обряды казачьего края, принимают участие в итоговых занятиях профессиональных модулей, в квалификационных экзаменах по оценке профессиональных компетенций студентов);
- Региональное некоммерческое объединение «Волгоградский союз предприятий (учреждений, организаций) туристкой индустрии» (специалисты Союза совместно с преподавателями и обучающимися участвуют в разработке туристических маршрутов по Волгоградской области, создают презентации исторически-значимых мест региона, оказывают помощь в организации рассредоточенной практики; благодаря социальным партнерам студенты колледжа приняли участие в конкурсе «Лучший туристический сувенир»);
- Некоммерческое партнерство «Аудиторская ассоциация «Содружество»» (ассоциация осуществляет проведение обучающих семинаров, стресс-тренингов, участвует в квалификационных экзаменах по оценке профессиональных компетенций студентов и т.д.);
- Филиал ООО «Росгосстрах» Волгоградской области (специалисты филиала участвуют в корректировке методической литературы, показывают помощь в проведении рассредоточенной практики, проводят бизнес-тренинги, принимают участие в оценке итогов профессиональных модулей);
- ООО «ВОГСС» (специалисты компании знакомят преподавателей и обучающихся с новинками профессионального оборудования, новейшими технологиями в компьютерной сфере, проводят мастер- классы, тренинги, оказывают помощь в проведении практики по профилю специальности);
- ООО «Зубр» (специалисты компании принимают участие в квалификационных экзаменах по оценке компетенций студентов при получении рабочих профессий, проводят уроки на производстве, оказывают помощь в организации производственной практики по профилю специальности);
- Общественная организация «Союз автомобилистов» (специалисты Союза принимают активное участие в проведении конкурса профессионального мастерства, проводят мастер-классы, оказывают помощь в организации и проведении производственной практики по профилю специальности и т.д.);
- ООО «Толиман» (специалисты компании принимают участие в квалификационных экзаменах по оценке компетенций студентов при получении рабочих профессий, оказали безвозмездную помощь в оснащении оборудованием кабинета № 6 учебно-производственных мастерских, оказали содействие в проведении производственной практики по профилю специальности и т.п.);
- Волгоградская торгово-промышленная палата и другие предприятия и организации.
Прошедшая в 2013-2014 учебном году профессионально-общественная аккредитация всех реализуемых в колледже специальностей, подтверждает востребованность и карьерный рост выпускников колледжа.
Примерами успешного карьерного роста могут служить следующие выпускники колледжа:
- Водовсков Константин (выпуск 2009 год) специальность «Программное обеспечение вычислительной техники и автоматизированных систем» ОАО «Компания ЮНИМИЛК», региональный ИТ менеджер по Южному Федеральному округу;
- Гоголев Никита (выпуск 2009 год) специальность «Техническое обслуживание и ремонт автомобильного транспорта» ИП Гоголев, директор.
- Почтарева Татьяна (выпуск 2009 год) специальность «Правоведение» ООО «Волгоградская сетевая компания «Рента», помощник ген. директора по юридическим вопросам;
- Михайловская Алла (выпуск 2010 год) специальность «Документационное обеспечение и архивоведение» УФНС Росси по Волгоградской области, старший специалист 1категории;
- Кушта Анастасия (выпуск 2010 год) специальность «Дизайн (по отраслям)» г. Ханты-Мансийск дизайн студия «VELVET», директор;
- Пахомова Надежда ( выпуск 2010 год) специальность «Экономика и бухгалтерский учет», заместитель управляющего отделения «Сбербанка» по Волгоградской области;
- Дунаев Дмитрий (выпуск 2011 год) специальность «Организация обслуживания в сфере сервиса» г. Краснодар, руководитель филиала «Связной»;
- Потапов Михаил (выпуск 2011 год) специальность «Реклама» Администрация Городищенского района Волгоградской области, зам. начальника отдела «Информационные технологии»;
- Крестьянова Вероника (выпуск 2012 год) специальность «Конструирование, моделирование и технология швейных изделий» ООО «Царицынская объединенная мануфактура», ведущий конструктор экспериментальной лаборатории;
- Сучков Дмитрий (выпуск 2012 год) специальность «Туризм» Тур-агенство «Coral travel», ведущий менеджер;
- Свиридова Кристина (выпуск 2012 год) специальность «Дизайн (по отраслям)» ИП Свиридова, директор;
- Градовский Александр (выпуск 2013 год) специальность «Монтаж и техническое обслуживание промышленного оборудования» ООО «КОМУС», руководитель логистической службы;
- Коняева Наталья (выпуск 2013 год) специальность «Реклама» РА «ЛК «Групп», координатор рекламных проектов;
- Машенцева Нина (выпуск 2014 год) специальность «Страховое дело» ЗАО «Капитал медицинское страхование», специалист.

 
 
Вход
Логин:

Пароль:


Запомнить меня
Вам нужно авторизоваться.
Забыли пароль?
Регистрация
На сайте
Гостей: 8
Пользователей: 0


Программное обеспечение
Работает под управлением WebCodePortalSystem v. 6.2.01
ГБПОУ "Волгоградский технологический колледж" © 2003-2016

Страница сгенерирована за 0.015 сек..